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2022年百色市發(fā)展和改革委員會招聘市縣域辦編外聘用人員公告
2022-11-22 03:31:41· 來源:廣西事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):廣西,百色市· 招考分類:機關事業(yè)單位· 內(nèi)容分類:招考公告

   根據(jù)百色市縣域經(jīng)濟工作需要,百色市發(fā)展和改革委員會、百色市縣域經(jīng)濟工作領導小組辦公室決定招聘編外聘用人員4名?,F(xiàn)將有關事項公告如下:

  一、基本原則

  以德才兼?zhèn)錇橛萌藰藴?,堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,選拔政治合格,品行端正,素質(zhì)過硬的人才。

  二、招聘崗位職責

  (一)綜合組工作人員2名。主要負責對接自治區(qū)和各縣(市、區(qū))縣域辦;辦公室日常公文處理,綜合協(xié)調(diào)縣域經(jīng)濟發(fā)展工作相關事宜,起草信息、匯報、總結等綜合性材料,完成領導小組交辦的其他工作。

  (二)政策組工作人員1名。主要負責監(jiān)測分析12個縣(市、區(qū))縣域經(jīng)濟發(fā)展動態(tài);對地方縣域經(jīng)濟發(fā)展過程中的重要問題進行分析和預測;研究、協(xié)調(diào)推進全市縣域經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃、政策、措施、資金等事項。

  (三)數(shù)據(jù)組工作人員1名。主要負責縣域經(jīng)濟發(fā)展工作涉及的相關數(shù)據(jù)收集、整理、分析、報送,為政策組提供基礎數(shù)據(jù),報送自治區(qū)縣域辦要求的業(yè)務報表。

  三、聘用條件

  應聘人員必須具備下列條件:

  1.具有中華人民共和國國籍;

  2.擁護中華人民共和國憲法;

  3.具有良好的品行;

  4.具有正常履行職責的身體條件;

  5.具有符合崗位和資格條件表要求的條件(詳見附件1)。

  有下列情形之一的不得應聘:

  1.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的;

  2.受黨紀、政紀處分,處分期未滿的;

  3.因涉嫌違法違紀,正在接受審查的;

  4.現(xiàn)役軍人;

  5.在讀的普通高校學生。

  四、招聘辦法和程序

  (一)發(fā)布招聘公告

  發(fā)布公告時間:2022年11月22日--11月24日。

  百色市發(fā)展和改革委員會根據(jù)確定的招聘計劃,對招聘崗位、數(shù)量、資格條件、招聘考核的內(nèi)容和范圍以及報名辦法等內(nèi)容在百色市人才網(wǎng)網(wǎng)站上發(fā)布公告。

  (二)報名與資格審查

  1.報名時間:2022年11月25日至11月28日,工作日上午8:00—12:00,下午15:00—18:00。

  2.報名辦法:

  現(xiàn)場報名:報名人員下載填寫《百色市縣域經(jīng)濟工作領導小組辦公室2022年公開招聘編外聘用工作人員報名登記表》(附件2),連同個人身份證、學歷、學位證書的復印件(一式一份)到百色市發(fā)展和改革委員會人事科(百色市右江區(qū)東合二路5號市發(fā)改委辦公樓603室)進行現(xiàn)場報名,資格初審結果現(xiàn)場答復。

  3.準考證領?。?022年11月29日,上午8:00—12:00,下午15:00—18:00。按照招聘條件,領取準考證前對應聘人員進行資格復審。領取準考證時需提供本人的報名表、身份證、畢業(yè)證的原件現(xiàn)場核驗。如報名人員隱瞞信息或提供虛假信息的,一經(jīng)查實,立即取消報名資格。

  (三)面試

  1.面試:面試時間暫定為2022年11月30日,具體以準考證上的時間、地點為準。面試形式為結構化面試,分別對應聘者的語言表達能力、綜合分析能力、應變能力、人際交往能力、自我認知能力和舉止儀表這五要素進行綜合評分。

  參加面試考試時,必須同時攜帶準考證、本人有效居民身份證、個人健康承諾書,缺少證件的考生不得參加考試。

  2.成績計算:面試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。

  (四)體檢和政審

  根據(jù)招聘計劃和考試成績從高到低按1:1的比例確定體檢人員。報考考生末位總成績出現(xiàn)并列的,由考官組集體研究討論后確定體檢人選。

  體檢工作由市發(fā)展改革委人事科負責組織,要按照指定的醫(yī)院進行體檢并出具體檢結論,其他結論、鑒定一律不予認可。若本人對體檢結論有異議的,本人可向本委書面申請復檢,復檢只能一次。放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位按成績排名遞補下一位。體檢費和復檢費由考生承擔。體檢時間、地點另行通知。

  對體檢合格的應聘人員進行政審,主要審查應聘人員遵紀守法方面情況。

  (五)聘用

  根據(jù)體檢和政審情況,經(jīng)市發(fā)改委黨組會審議通過,報市人社局審批同意后簽訂聘用合同,合同期1年。放棄簽訂聘用合同的空缺職位按成績排名遞補下一位,重新開展體檢、政審、審批程序。聘用形式采用一年一聘,聘用期滿,根據(jù)工作需要和受聘者意愿決定是否繼續(xù)簽訂聘用合同。正式聘用后,最低服務年限為一年。

  五、工資福利待遇

  聘用期間,聘用人員食宿自理,待遇按現(xiàn)行相關勞動保障法律法規(guī)和我市有關規(guī)定(百人社發(fā)[2017]16號)執(zhí)行,依法依規(guī)辦理聘用人員的“五險”(即養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險)。依法享受國家法定節(jié)假日休假等權利。

  報名咨詢電話:0776-2825700

  1.百色市縣域經(jīng)濟工作領導小組辦公室2022年編外聘用工作人員崗位和資格條件表

  2.百色市縣域經(jīng)濟工作領導小組辦公室2022年招聘編外工作人員報名表

  3.個人健康承諾書

  百色市發(fā)展和改革委員會

  2022年11月21日