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確定福建福旅樂(lè)養(yǎng)健康科技有限公司是福建中旅集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“福建中旅集團(tuán)”)全資子公司。福建福旅樂(lè)養(yǎng)健康科技有限公司福清分公司(以下簡(jiǎn)稱“福旅樂(lè)養(yǎng)福清分公司”)聚焦銀發(fā)經(jīng)濟(jì)新興產(chǎn)業(yè)，緊跟集團(tuán)公司決策部署，積極構(gòu)建多樣化、專(zhuān)業(yè)化、精細(xì)化的康養(yǎng)服務(wù)體系，努力打造供給高質(zhì)量、普惠高水平、享老高品質(zhì)的“福旅樂(lè)養(yǎng)”服務(wù)品牌，助力福建省養(yǎng)老事業(yè)和養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
為有效激活企業(yè)活力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，順利推進(jìn)福旅樂(lè)養(yǎng)之靜馨高端康養(yǎng)社區(qū)項(xiàng)目有效實(shí)施，現(xiàn)面向集團(tuán)系統(tǒng)內(nèi)外公開(kāi)招聘市場(chǎng)化管理人員，具體要求如下：
一、招聘企業(yè)
福建福旅樂(lè)養(yǎng)健康科技有限公司福清分公司
二、招聘崗位
健康管理師1名
工作地點(diǎn)：福建省福清市
三、崗位職責(zé)及任職要求
(一)崗位職責(zé)
1.對(duì)康養(yǎng)機(jī)構(gòu)的顧客進(jìn)行健康管理，包括健康檢查、健康監(jiān)測(cè)、健康咨詢、健康指導(dǎo)、健康維護(hù)等。
2.根據(jù)顧客的健康狀況，提供個(gè)性化的康養(yǎng)方案。
3.協(xié)調(diào)康養(yǎng)機(jī)構(gòu)內(nèi)設(shè)部門(mén)，為顧客提供全面的康養(yǎng)服務(wù)。
4.定期組織開(kāi)展健康講座和培訓(xùn)，提高員工健康意識(shí)。
5.不定期對(duì)外開(kāi)展健康講座，挖掘潛在客戶。
(二)任職要求
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，認(rèn)同福建中旅集團(tuán)的企業(yè)文化和發(fā)展戰(zhàn)略。
2.具有良好的心理素質(zhì)和正常履職的身體條件。
3.醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)或工商企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
4.熟練掌握康復(fù)醫(yī)學(xué)、公共營(yíng)養(yǎng)學(xué)等基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉康養(yǎng)機(jī)構(gòu)的服務(wù)流程。
5.有健康管理師、公共營(yíng)養(yǎng)師(二級(jí))、高級(jí)康復(fù)科醫(yī)師、高級(jí)養(yǎng)生指導(dǎo)師等資格證書(shū)及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
6.有醫(yī)院公衛(wèi)、基衛(wèi)管理經(jīng)驗(yàn)及醫(yī)療、康養(yǎng)相關(guān)行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
7.具有良好的溝通能力和組織能力，能夠協(xié)調(diào)各部門(mén)為顧客提供服務(wù)。
8.未在集團(tuán)系統(tǒng)外部其他企業(yè)任職，不得從事與應(yīng)聘單位相同或相近的業(yè)務(wù)且符合競(jìng)業(yè)限制、任職回避等有關(guān)規(guī)定。
9.具有良好的職業(yè)道德和履職記錄，未被列入限制高消費(fèi)、失信人員名單，無(wú)違法犯罪記錄、未曾被開(kāi)除公職或國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員被辭退已滿五年的。
10.具有下列情形之一的，不得報(bào)名或取消錄用資格：
(1)在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;
(2)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;
(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、聘任方式及薪酬待遇
(一)聘任方式
實(shí)行任期制契約化管理，為市場(chǎng)化管理人員，與用人單位簽訂《勞動(dòng)合同》、《崗位聘任協(xié)議》、《任期經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)責(zé)任書(shū)》、《年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)責(zé)任書(shū)》，明確聘任崗位、聘任期限、目標(biāo)任務(wù)、工作權(quán)限、薪酬待遇、激勵(lì)約束、退出機(jī)制等各項(xiàng)權(quán)利和義務(wù)。
聘用人員實(shí)行任期制，任期3年，首次聘用試用期6個(gè)月，試用期合格后正式聘任，試用期計(jì)入聘期。試用期考核不合格的不予聘任，協(xié)議及勞動(dòng)合同終止。年度業(yè)績(jī)考核不合格的按制度規(guī)定退出，協(xié)議終止。
原則上同一崗位連續(xù)聘任不超過(guò)3個(gè)任期，如工作特殊需要的，按照干部管理權(quán)限經(jīng)批準(zhǔn)后可以適當(dāng)延長(zhǎng)聘任年限。聘用人員不得兼職取酬。
(二)薪酬待遇
實(shí)行年薪制，目標(biāo)年薪20萬(wàn)元/人(稅前收入)。年薪及超額獎(jiǎng)勵(lì)根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果發(fā)放，按公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并按規(guī)定繳納“五險(xiǎn)一金”。
五、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間
2024年11月28日至2024年12月4日17:30。
(二)報(bào)名方式
招聘采用在線報(bào)名方式。報(bào)名人員需在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料發(fā)送至指定郵箱(1617583733@qq.com)，郵件主題和附件命名為“應(yīng)聘福旅樂(lè)養(yǎng)福清分公司XXX崗位+應(yīng)聘人姓名”。報(bào)名材料包括：《福建福旅樂(lè)養(yǎng)健康科技有限公司福清分公司應(yīng)聘登記表》掃描件、本人近期一寸免冠照片、第二代有效居民身份證正反面掃描件、任職要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)掃描件、學(xué)歷電子注冊(cè)備案表(國(guó)外學(xué)歷需提供教育部開(kāi)具的國(guó)外學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告)、證明工作經(jīng)歷的相關(guān)材料(勞動(dòng)合同或相關(guān)工作證明材料)掃描文件、近年來(lái)主要工作業(yè)績(jī)、可用作證明的自薦材料(如職業(yè)資格證、職稱證、獲獎(jiǎng)證書(shū)、聘用證書(shū)、任職文件等)掃描文件、無(wú)犯罪記錄證明掃描件、征信證明掃描件。
報(bào)名郵箱：1617583733@qq.com
聯(lián)系人及聯(lián)系電話：陳女士，0591-87625327
葉女士，0591-87625367
(三)資格審查
資格審查由福建中旅集團(tuán)辦公室負(fù)責(zé)。資格審查截止時(shí)間為2024年12月4日17:30。資格審查合格者將以電話、短信等方式進(jìn)行通知。資格審查工作貫穿招聘工作全過(guò)程，對(duì)在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)或新產(chǎn)生不符合應(yīng)聘資格條件的，均可取消其應(yīng)聘資格，所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(四)面試
資格審查合格者方可參加面試，原則上招聘崗位的面試比例不低于1:3。面試程序由演講及答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)構(gòu)成。應(yīng)聘者根據(jù)工作方案進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)演講，演講時(shí)間控制在10分鐘內(nèi)，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)答辯。
(五)考察或背景調(diào)查
評(píng)委對(duì)演講材料及現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)進(jìn)行綜合考評(píng)并形成最終成績(jī)，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序確定考察或背景調(diào)查對(duì)象。采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案等方法進(jìn)行考察或背景調(diào)查，認(rèn)真審核人選出生時(shí)間、政治面貌、學(xué)歷學(xué)位、履職經(jīng)歷等基本信息，全面了解其政治素質(zhì)或者政治傾向、專(zhuān)業(yè)能力、工作業(yè)績(jī)、職業(yè)操守和廉潔從業(yè)、有無(wú)犯罪記錄、是否列入失信人員名單等情況。
(六)討論決定
根據(jù)考察情況，由福建中旅集團(tuán)黨委集體討論，確定福旅樂(lè)養(yǎng)福清分公司健康管理師擬聘用人選。因考察或體檢不合格的，以及因擬聘用人員自動(dòng)放棄的，從進(jìn)入面試的人選中按照成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選。
(七)公示
對(duì)擬聘用人選在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘任的，按照有關(guān)程序，由福建福旅樂(lè)養(yǎng)健康科技有限公司下發(fā)任職通知，并與其簽訂勞動(dòng)合同。
(八)注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員務(wù)必保證報(bào)名信息填寫(xiě)正確，并對(duì)所提交的信息和資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。填寫(xiě)信息及提供材料弄虛作假的，取消應(yīng)聘及錄用資格。
2.福建中旅集團(tuán)辦公室以短信或電話、郵件通知各環(huán)節(jié)安排，請(qǐng)保持通訊工具暢通并關(guān)注短信或電話、郵件信息。在聘任過(guò)程中如因個(gè)人信息不正確或通訊工具不暢通等造成無(wú)法聯(lián)系上應(yīng)聘人員的，視為應(yīng)聘人員放棄本次應(yīng)聘。
3.所有應(yīng)聘材料不予退還。
4.報(bào)名時(shí)與面試時(shí)使用的身份證必須一致，否則取消面試資格。
六、設(shè)立監(jiān)督平臺(tái)
為加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督電話及郵箱。
聯(lián)系人：王潔舲，監(jiān)督電話：0591-87625362，監(jiān)督郵箱：420081692@qq.com。
附件：《福建福旅樂(lè)養(yǎng)健康科技有限公司福清分公司應(yīng)聘登記表》
福建中旅集團(tuán)有限公司
2024年11月27日
原標(biāo)題：福建福旅樂(lè)養(yǎng)健康科技有限公司福清分公司健康管理師招聘公告
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