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確定為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)學(xué)校教師隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開招聘工作的意見》（蘇教規(guī)〔2016〕1號(hào)）和《關(guān)于規(guī)范中小學(xué)教師流動(dòng)的意見（試行）》（蘇教人〔2022〕7號(hào)）精神，結(jié)合本地實(shí)際，2025年常州市新北區(qū)區(qū)屬學(xué)校面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制中小學(xué)教師180名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象
A類崗位：
1.2025年普通高校畢業(yè)生；
2.2023年和2024年普通高校畢業(yè)尚未就業(yè)（“尚未就業(yè)”是指在報(bào)名時(shí)為失業(yè)狀態(tài)，下同）的人員；
3.2023年1月1日后畢業(yè)，且在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證但尚未就業(yè)的國（境）外留學(xué)人員。
B類崗位：所有符合報(bào)考條件的人員，畢業(yè)屆數(shù)不限。
C類崗位：面向依法退出現(xiàn)役且服役期間無違紀(jì)違法等情形的退役軍人。
二、報(bào)考條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，熱愛教育事業(yè)，思想品德良好，無違法犯罪記錄，有完全民事行為能力，具備從事教育教學(xué)工作的身體、心理?xiàng)l件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件（詳見崗位簡(jiǎn)介表）。
?。ǘ﹫?bào)考A類崗位人員年齡在30周歲以下（1993年12月23日后出生）；報(bào)考B類崗位人員年齡在35周歲以下（1988年12月23日后出生）；報(bào)考C類崗位人員年齡在40周歲以下（1983年12月23日后出生）。博士研究生、依法退出現(xiàn)役的退役軍人報(bào)考A類和B類崗位，年齡可相應(yīng)放寬5歲。
?。ㄈ┍敬握衅笐艏螅☉艏?024年12月27日的戶口所在地為準(zhǔn)）
A類崗位：不限戶籍。
B類崗位：
1.普通高校2023年、2024年、2025年畢業(yè)生不限戶籍；2023年1月1日以后畢業(yè)且在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的國（境）外留學(xué)人員，不限戶籍；
2.具有研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)碩士及以上學(xué)位的人員，不限戶籍；
3.符合夫妻分居兩地或者父母身邊無子女或者符合隨軍條件的軍人配偶，報(bào)考配偶或父母戶籍所在地（軍人服役部隊(duì)駐地）的，不限戶籍；
4.其他以本科學(xué)歷（專業(yè)）報(bào)考的人員，限常州市戶籍。
C類崗位：限常州市戶籍。
?。ㄋ模┠軌蛱峁懂厴I(yè)生就業(yè)推薦表》原件的普通高校2025屆畢業(yè)生，畢業(yè)證書、學(xué)位證書取得時(shí)間可放寬至2025年7月31日；其他人員須于2024年12月27日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書方可報(bào)考；國（境）外留學(xué)人員須于2024年12月27日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證方可報(bào)考。
?。ㄎ澹﹫?bào)考A類崗位人員的教師資格證取得時(shí)間可放寬至2025年7月31日；報(bào)考B類和C類崗位人員的教師資格證須于2024年12月27日前取得。高學(xué)段的教師資格可報(bào)考低學(xué)段的教師崗位。具有科學(xué)、物理、化學(xué)、生物學(xué)科教師資格的可報(bào)考小學(xué)科學(xué)崗位。
?。徫灰舐毞Q證書的，須于2024年12月27日前取得。
?。ㄆ撸徫灰笥⒄Z專業(yè)證書的，A類崗位取得時(shí)間可放寬至2025年7月31日；B類崗位須于2024年12月27日前取得。
?。ò耍┫铝腥藛T不得報(bào)考：
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生；
2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)該回避的人員；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
4.報(bào)名時(shí)，經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員；
5.國家和江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位或有關(guān)崗位工作的人員；
6.常州市各級(jí)教育行政部門所屬公辦學(xué)校在編教師。
三、報(bào)名程序和辦法
報(bào)考人員可通過下列網(wǎng)站查詢招聘崗位及具體條件等有關(guān)信息：
常州市人力資源和社會(huì)保障局（rsj.changzhou.gov.cn）
新北區(qū)教育公共服務(wù)平臺(tái)（http://www.xbjyfw.cn/）
?。ㄒ唬﹫?bào)名方式和時(shí)間
本次公開招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請(qǐng)盡早報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址：czks.czrsj.cn:8001
1.報(bào)名、照片上傳時(shí)間
2024年12月23日14:00—2024年12月27日11：00。上傳照片為近期免冠正面2寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，20Kb以下。
2.資格初審時(shí)間
2024年12月23日14:00—2024年12月27日20：00
3.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間
2024年12月23日14:00—2024年12月28日11：00
?。ǘ﹫?bào)名注意事項(xiàng)
1.每名報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。
2.新北區(qū)教育局根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，提交審核意見。資格初審?fù)ㄟ^后的信息不得進(jìn)行更改，不得改報(bào)其他崗位。未通過資格審查的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。
3.報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后應(yīng)及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，通過資格初審（含上傳照片審核）人員網(wǎng)上繳納報(bào)名筆試費(fèi)90元。
4.未按時(shí)在網(wǎng)上上傳照片、繳納報(bào)名筆試費(fèi)的視為報(bào)名無效。
5.本次公開招聘崗位開考比例為1：3，報(bào)名結(jié)束后，未達(dá)到開考比例的，將在公告發(fā)布網(wǎng)站公告核減該崗位招聘計(jì)劃。招聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2024年12月30日09:30—11:30改報(bào)其他符合條件的崗位。
6.嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》。報(bào)考人員應(yīng)根據(jù)公布的報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫報(bào)名信息，提交相關(guān)材料，如對(duì)報(bào)考資格條件存在疑問，應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前向招聘單位咨詢確認(rèn)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。資格審查貫穿招聘全過程，報(bào)考人員存在不得報(bào)考的情形或者不符合報(bào)考資格條件的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考或聘用資格。
（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
報(bào)考人員于2025年1月15日10：00起在常州市人事考試中心網(wǎng)（czks.czrsj.cn）自行下載、打印準(zhǔn)考證。
四、考試辦法
本次公開招聘音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)崗位采取筆試、專業(yè)技能測(cè)試和面試相結(jié)合的辦法，其他崗位采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。
?。ㄒ唬┕P試
1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2025年1月19日（周日）上午8:30—11:00。筆試地點(diǎn)及其他事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2.筆試內(nèi)容：主要圍繞公共知識(shí)、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力進(jìn)行測(cè)試?？荚嚐o復(fù)習(xí)提綱，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。
3.報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證、身份證按規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。
4.筆試成績(jī)總分100分，合格線為50分。筆試成績(jī)?cè)谛卤眳^(qū)教育公共服務(wù)平臺(tái)公布，報(bào)考人員憑身份證查詢。
（二）專業(yè)技能測(cè)試
1.音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)崗位：在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績(jī)按與崗位擬聘用人數(shù)6:1的比例從高分到低分確定專業(yè)技能測(cè)試人選，如不足相應(yīng)比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。
2.專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)總分為100分，合格線為50分。專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)?cè)谛卤眳^(qū)教育公共服務(wù)平臺(tái)公布，報(bào)考人員憑身份證查詢。
?。ㄈ┵Y格復(fù)審
1.人選確定：
?。?）音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)崗位：在筆試和專業(yè)技能測(cè)試均合格人員中，根據(jù)權(quán)重（筆試成績(jī)占30%，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占70%）計(jì)算后，從高分到低分按與崗位擬聘用人數(shù)3:1的比例確定參加面試人選，如不足相應(yīng)比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。
?。?）其他崗位：在筆試合格人員中，根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)從高分到低分按與崗位擬聘用人數(shù)3:1的比例確定參加面試人選，如不足相應(yīng)比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。
2.面試前，由新北區(qū)教育局對(duì)報(bào)考人員報(bào)名材料原件進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后，保持手機(jī)暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審，無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄面試資格。資格復(fù)審的具體事項(xiàng)將在新北區(qū)教育公共服務(wù)平臺(tái)另行通知。
3.資格復(fù)審合格，取得面試資格，領(lǐng)取“面試通知書”。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。因資格復(fù)審不合格或者未按時(shí)參加資格復(fù)審，導(dǎo)致面試人選缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的人員中按上述人選確定規(guī)則從高分到低分依次遞補(bǔ)。入圍面試人員名單公布后出現(xiàn)缺額不再遞補(bǔ)。
?。ㄋ模┟嬖?/p>
1.面試形式為模擬上課，時(shí)間為13分鐘?？忌鷤湔n時(shí)間為1小時(shí)。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)將在新北區(qū)教育公共服務(wù)平臺(tái)上另行通知。
3.面試總分為100分，合格線為70分。當(dāng)場(chǎng)向考生反饋面試成績(jī)。
（五）綜合成績(jī)計(jì)算
各項(xiàng)成績(jī)均采用百分制計(jì)算，保留兩位小數(shù)（第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理）。有專業(yè)技能測(cè)試的崗位按照筆試成績(jī)占30%、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算綜合成績(jī)。其他崗位按照筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占70%的比例確定綜合成績(jī)。
五、體檢和考察
在面試合格人員中，根據(jù)綜合成績(jī)，按與崗位擬聘用人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定參加體檢人選（如綜合成績(jī)相同，按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢人選；如面試成績(jī)也相同，按面試成績(jī)不去掉最高分和最低分，重新計(jì)算平均分后從高分到低分確定體檢人選）。體檢工作由新北區(qū)教育局組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)由體檢人選自理。體檢人選如有嚴(yán)重酗酒、精神病史或者濫用精神類藥物史等不適宜擔(dān)任教師情形的，應(yīng)在體檢表中填報(bào)，并向體檢醫(yī)生說明，如隱瞞不報(bào)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，不予錄取或解除人事聘用關(guān)系。
新北區(qū)教育局按有關(guān)規(guī)定制定考察工作方案，明確考察的內(nèi)容、方法等，對(duì)體檢合格人員組織考察。
六、選崗
由新北區(qū)教育局組織考察合格人員（含懷孕須延遲體檢人員）參加選崗。選崗的具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)將另行通知。
參加選崗人員憑本人有效身份證在規(guī)定時(shí)間參加選崗。選崗必須本人參加，不得由他人代替。選崗時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)根據(jù)所報(bào)崗位，按綜合成績(jī)從高分到低分順序依次選崗，每人限選與所報(bào)崗位相對(duì)應(yīng)的一所學(xué)校，崗位一經(jīng)選定，不得變更。未按規(guī)定時(shí)間參加選崗的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。
七、公示和聘用
根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。
對(duì)公示無異議人員，按照規(guī)定程序報(bào)新北區(qū)人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后辦理聘用等手續(xù)，簽訂3年以上聘用合同，并約定試用期（初次就業(yè)的試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月）。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)到其他單位；服務(wù)期滿，原則上不得調(diào)動(dòng)到教育系統(tǒng)外單位。
因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位的面試合格人員中，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。聘用審批完畢后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
本次招聘實(shí)行失信懲戒。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格經(jīng)查實(shí)的，或者無正當(dāng)理由違約的，或者擬聘用公示后無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，將根據(jù)相關(guān)規(guī)定納入失信懲戒名單，失信懲戒期3年，常州市新北區(qū)教育局可以在失信懲戒期內(nèi)取消其再次報(bào)考常州市新北區(qū)教育系統(tǒng)的資格。
八、招聘咨詢和監(jiān)督
政策咨詢電話：0519-85177992，0519-85127371（9:00-11:30，14:00-17:00）
監(jiān)督舉報(bào)電話：0519-85163002，0519-85120717（9:00-11:30，14:00-17:00）
招聘工作舉報(bào)郵箱：czsyzpjb@changzhou.gov.cn
九、本公告由常州國家高新區(qū)（新北區(qū)）教育局負(fù)責(zé)解釋。
附件：2025年常州市新北區(qū)區(qū)屬學(xué)校公開招聘教師學(xué)科崗位簡(jiǎn)介表
常州國家高新區(qū)（新北區(qū)）教育局
2024年12月18日
原始標(biāo)題：2025年常州市新北區(qū)區(qū)屬學(xué)校公開招聘教師公告
信息來源：https://rsj.changzhou.gov.cn/html/czrsj/2024/IQCNPLQO_1218/48825.html
