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當(dāng)前位置:招考公告 > 醫(yī)療衛(wèi)生
2025年鎮(zhèn)江丹陽市教育局所屬部分學(xué)校招聘優(yōu)秀青年人才公告(南京考點(diǎn))
2024-12-31 05:16:06· 來源:江蘇事業(yè)單位招聘網(wǎng)· 發(fā)布地區(qū):江蘇,鎮(zhèn)江市,丹陽市· 招考分類:醫(yī)療衛(wèi)生· 內(nèi)容分類:招考公告

  根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部第6號(hào)令)、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))精神,結(jié)合丹陽市教育事業(yè)發(fā)展需要,為選拔優(yōu)秀人才,優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),丹陽市教育局所屬部分學(xué)校面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀青年人才51名?,F(xiàn)公告如下:

  一、招聘對(duì)象和條件

 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,品行端正,身心健康,無違紀(jì)和違法犯罪記錄,熱愛教育事業(yè),具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件。

 ?。ǘ┠挲g在30周歲以下(1994年1月2日以后出生),博士研究生可放寬至35周歲以下(1989年1月2日以后出生)。依法退出現(xiàn)役的退役軍人應(yīng)聘,可放寬至40周歲。

  (三)招聘崗位、人數(shù)和所要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件詳見《丹陽市教育局所屬部分學(xué)校2025年公開招聘優(yōu)秀青年人才(南京考點(diǎn))崗位表》《丹陽市教育局所屬部分學(xué)校2025年公開招聘優(yōu)秀青年人才(南京考點(diǎn))專業(yè)參考目錄》(附件1和附件2)。資格條件中的“2025年畢業(yè)生”,指在2025年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書,且無工作單位的人員。其中,能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可放寬至2025年8月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員,取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期可適當(dāng)放寬,但須在2025年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

  2023年和2024年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實(shí)工作單位,其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

  參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員,如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

  以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員,退役后1年內(nèi)的,可應(yīng)聘面向2025年畢業(yè)生崗位。

  (四)博士研究生畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位的人員,畢業(yè)屆數(shù)不限。

 ?。ㄎ澹┏┦垦芯可?,其他人員須具備下列條件之一:

  1.在高校就讀期間,獲得校級(jí)及以上獎(jiǎng)學(xué)金1次;

  2.在高校就讀期間,獲得相應(yīng)學(xué)科校級(jí)師范生基本功大賽三等獎(jiǎng)及以上獎(jiǎng)項(xiàng);

  3.在高校就讀期間,獲得校級(jí)及以上“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”或院(系)級(jí)及以上“優(yōu)秀畢業(yè)生”榮譽(yù);

 ?。﹫?bào)考英語教師崗位須取得英語專業(yè)八級(jí)證書,證書取得時(shí)間可放寬至2025年8月31日。

  (七)崗位要求具備的其他材料(如獎(jiǎng)學(xué)金證明、三好學(xué)生證書等),須于報(bào)名前取得。

 ?。ò耍┫铝腥藛T不得報(bào)考:

  1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2025屆畢業(yè)生;

  2.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)該回避的人員;

  3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

  4.報(bào)名時(shí),經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且規(guī)定服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員、有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員;

  5.國家和江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位或者有關(guān)崗位工作的人員。

  二、報(bào)名程序

 ?。ㄒ唬﹫?bào)名方式及時(shí)間

  本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí)間:2025年1月2日9:00-2025年1月8日16:00。

 ?。ǘ﹫?bào)名材料(電子文檔)

  報(bào)名人員請(qǐng)?jiān)诘り柺腥耸驴荚囍行木W(wǎng)(http://www.dypxzx.cn)下載《丹陽市教育局所屬學(xué)校2025年公開招聘優(yōu)秀青年人才(南京考點(diǎn))報(bào)名表》(附件3,下簡稱《報(bào)名表》),填寫完整信息,插入《報(bào)名表》中指定材料原件的照片,在指定時(shí)間內(nèi)發(fā)送到指定報(bào)名郵箱,材料清單如下:

  1.本人身份證;

  2.學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證明材料:

 ?。?)2025年普通高校畢業(yè)生上傳《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(須學(xué)校蓋章)、學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;本科階段的畢業(yè)證書、學(xué)位證書(研究生報(bào)考人員);

 ?。?)2023年、2024年普通高校畢業(yè)生上傳畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、學(xué)位證書電子注冊(cè)備案表。

 ?。?)2025年國(境)外應(yīng)屆畢業(yè)生須提供入學(xué)通知和所學(xué)課程目錄;取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國人員,須提供畢業(yè)證書及教育部留學(xué)回國人員學(xué)歷認(rèn)證;

  3.教師資格證書(或教師資格證考試合格證明);

  4.誠信承諾書(附件4);

  5.大學(xué)以來在校期間全部課程成績單;

  6.大學(xué)以來在校期間擔(dān)任學(xué)生干部聘書、獎(jiǎng)學(xué)金證書、各類獎(jiǎng)勵(lì)表彰證書及高中奧賽獲獎(jiǎng)證書(如有請(qǐng)?zhí)峁┑茸C明材料。

  留學(xué)回國人員的外文材料需譯成中文版,中外文對(duì)照版本同時(shí)上傳。

 ?。ㄈ﹫?bào)名郵箱:dyjyjjszp@163.com。

  將報(bào)名表以報(bào)考崗位名稱、崗位代碼、本人姓名及手機(jī)號(hào)碼命名(如高中語文001張三1390610XXXX)。報(bào)名期間需保持電話聯(lián)系暢通。報(bào)名截止,丹陽市教育局將進(jìn)行資格初審,并通過郵箱回復(fù)初審結(jié)果,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)登錄郵箱查看。

 ?。ㄋ模┈F(xiàn)場資格復(fù)審

  報(bào)考人員通過資格初審后,應(yīng)在2025年1月10日9:00-14:00到南京師范大學(xué)仙林校區(qū)仙林賓館第一會(huì)議室(江蘇省南京市棲霞區(qū)文苑路1號(hào),從南師大仙林校區(qū)四號(hào)門進(jìn)入)進(jìn)行材料審核。審核時(shí)報(bào)名人員需攜帶身份證、報(bào)名表、所有材料原件及復(fù)印件,由丹陽市教育局根據(jù)本公告和《崗位表》中所要求的資格條件對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名信息進(jìn)行資格審查?,F(xiàn)場資格復(fù)審?fù)ㄟ^后收取材料復(fù)印件,原件均現(xiàn)場退回。

  通過現(xiàn)場資格復(fù)審的,視為報(bào)名成功。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。資格審查貫穿招聘全過程。

 ?。ㄎ澹徫缓藴p、取消

  各崗位開考比例詳見《崗位表》。如崗位報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例,將在丹陽市人事考試中心網(wǎng)發(fā)布公告核減或取消該招聘崗位。

  三、考試方式

  考試采取初試、面試、筆試相結(jié)合的方式進(jìn)行。各崗位成功報(bào)名人數(shù)若超過招聘計(jì)劃數(shù)5倍的,考生須先進(jìn)行初試,按初試成績由高分到低分的順序確定招聘計(jì)劃數(shù)5倍以內(nèi)的入圍面試人選(末位同分則一并進(jìn)入面試);各崗位成功報(bào)名人員若未超過招聘計(jì)劃數(shù)(含)5倍的,考生直接進(jìn)入面試。

 ?。ㄒ唬┏踉?/p>

  初試時(shí)間(初定)2025年1月11日;初試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知(應(yīng)聘者須確保通訊暢通)。

  初試主要測(cè)試考生的語言表達(dá)與溝通能力,初試滿分為100分,初試合格線為70分(保留2位小數(shù),第3位四舍五入計(jì)算),低于70分不得進(jìn)入下一輪測(cè)試,初試成績當(dāng)場通知考生。初試成績和入圍面試的人員名單在初試結(jié)束后在丹陽市人事考試中心網(wǎng)公布,初試結(jié)果僅作為入圍面試依據(jù),不計(jì)入總分。

  (二)面試

  面試時(shí)間(初定)2025年1月12日;面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知(應(yīng)聘者須確保通訊暢通)。

  面試主要考察考生的教學(xué)能力等綜合素質(zhì),包括試講和答辯,滿分為100分,面試合格分?jǐn)?shù)線為70分(保留2位小數(shù),第3位四舍五入計(jì)算),面試成績低于70分者不得進(jìn)入下一輪測(cè)試,面試成績當(dāng)場通知考生。進(jìn)入筆試的考生名單將在面試結(jié)束后在丹陽市人事考試中心網(wǎng)公布。

 ?。ㄈ┕P試

  筆試時(shí)間(初定)2025年1月13日;筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知(應(yīng)聘者須確保通訊暢通)。

  筆試內(nèi)容為崗位專業(yè)知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí),總分為100分,筆試最低合格線為50分(保留2位小數(shù),第3位四舍五入計(jì)算)。筆試成績?cè)诘り柺腥耸驴荚囍行木W(wǎng)公布。

 ?。ㄋ模┏煽冇?jì)算

  總成績的計(jì)算方法:總成績=面試成績×70%+筆試成績×30%;考試總成績最低合格線為60分,達(dá)不到最低合格線者不予錄取。如招聘崗位人數(shù)末位出現(xiàn)總成績同分,以面試成績高者入圍;如面試成績也相同,則加試確定名次。

  考試工作結(jié)束7個(gè)工作日內(nèi)在丹陽市人事考試中心網(wǎng)公布總成績。

 ?。ㄎ澹┙M織實(shí)施

  初試、面試和筆試由丹陽市教育局和丹陽市人事考試中心共同組織實(shí)施。

  四、體檢和考察

  在總成績合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)的人員,按各崗位招聘人數(shù)1:1的比例由高分到低分確定體檢、考察的人選。

  招聘單位現(xiàn)場核驗(yàn)相應(yīng)資格材料原件并與考生簽訂就業(yè)協(xié)議。因考生未能及時(shí)提供就業(yè)協(xié)議書導(dǎo)致不能現(xiàn)場簽約的,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位完成簽約工作,逾期視同放棄簽約聘用資格。

  體檢由丹陽市人事考試中心參照普通公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行。考察由丹陽市教育局參照普通公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行。

  體檢、考察合格人員須參加教育局統(tǒng)籌安排的跟崗實(shí)習(xí),為期不少于4周,跟崗實(shí)習(xí)考核不合格者不予錄用。

  因體檢、考察不合格以及棄權(quán)等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí),由丹陽市教育局提出是否遞補(bǔ)的意見,并報(bào)丹陽市人力資源和社會(huì)保障局審核。如遞補(bǔ),在該崗位的成績合格人員中,按總成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。錄用審批或備案后不再遞補(bǔ)。

  五、公示和聘用

  體檢、考察合格的擬聘用人員,經(jīng)審核后,在丹陽市人事考試中心網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議的,擬聘用人員按要求在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到,招聘單位按規(guī)定辦理人員聘用手續(xù)。其中,001-009崗位由丹陽市教育局依據(jù)應(yīng)聘人員的招聘考試總成績、跟崗實(shí)習(xí)考核、崗位適應(yīng)能力評(píng)價(jià)等得出綜合成績,由教育局按照綜合成績統(tǒng)籌安排聘用單位。010-018崗位由應(yīng)聘人員按招聘考試總成績從高分到低分的順序,依次自主選擇聘用單位。

  有以下情況之一者,取消聘用資格:

  1.對(duì)反映有違紀(jì)行為和弄虛作假等嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,不予聘用。

  2.擬錄用人員名單公布后未按規(guī)定時(shí)間到聘用單位辦理手續(xù)的,2025年應(yīng)屆畢業(yè)生于2025年8月31日前未取得報(bào)名資格條件中所要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書(2025年國(境)外應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證)、教師資格證書,取消聘用資格。

  新聘用的人員實(shí)行“縣管校聘”模式,須在丹陽市教育系統(tǒng)最低服務(wù)5年(含試用期),試用期按聘用制有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的,予以定崗定級(jí);不合格者取消聘用資格,解除聘用合同。服務(wù)期內(nèi),不得調(diào)離丹陽市教育系統(tǒng)。服務(wù)期滿,原則上不得調(diào)動(dòng)到教育系統(tǒng)外單位。

  擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,在名單公示結(jié)束后的3年內(nèi)取消再次應(yīng)聘本系統(tǒng)的資格。

  六、其他事項(xiàng)

  招聘錄用的優(yōu)秀人才,如符合我市《大學(xué)生“聚丹”計(jì)劃》《“丹鳳朝陽”教育領(lǐng)域高層次人才引進(jìn)實(shí)施辦法》條件的,按規(guī)定享受生活補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、購房契稅補(bǔ)貼、公積金貸款提額、購房補(bǔ)貼等相關(guān)待遇,從高從優(yōu)不重復(fù)。

  本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用,不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與本次招聘無關(guān)。

  招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,并接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。

  報(bào)名咨詢電話:丹陽市教育局18361417550,徐老師;15862969366,邱老師(工作日上午9:30-11:30,下午14:00-17:30);

  監(jiān)督電話:丹陽市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組0511-86524609。

  七、本公告由丹陽市教育局負(fù)責(zé)解釋。

  附件:附件4:誠信承諾書.docx.docx (13.3 KB)

  附件:附件3:丹陽市教育局所屬學(xué)校2025年公開招聘優(yōu)秀青年人才報(bào)名表(南京考點(diǎn)).docx.docx (402 KB)

  附件:附件1:丹陽市教育局所屬學(xué)校2025年公開招聘優(yōu)秀青年人才崗位表(南京考點(diǎn)).xls.xls (31.0 KB)

  附件:附件2:丹陽市教育局所屬學(xué)校2025年公開招聘優(yōu)秀青年人才專業(yè)參考目錄(南京考點(diǎn)).xlsx.xlsx (10.7 KB)

  丹陽市教育局

  2024年12月31日

  原始標(biāo)題:丹陽市教育局所屬部分學(xué)校2025年公開招聘優(yōu)秀青年人才公告(南京考點(diǎn))

  信息來源:http://www.dypxzx.com/tongzhi/Show.asp?id=2017